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      多元化經營戰略,家具企業需要準備好

      來源:九正建材網作者:名友網瀏覽次數:1225發布時間:2016-11-08 11:16

      【名友網】在如今消費者需求越來越多樣化的時代,家居企業單一的產品有時并不能滿足消費者的需求,這就使得不少家居企業跨行業進行多元化的經營戰略,對于家具企業而言,經營產品不再局限于單一產品,但問題隨之而來,家具企業真的需要多元化嗎?

      在如今消費者需求越來越多樣化的時代,家居企業單一的產品有時并不能滿足消費者的需求,這就使得不少家居企業跨行業進行多元化的經營戰略,對于家具企業而言,經營產品不再局限于單一產品,但問題隨之而來,家具企業真的需要多元化嗎?

      整合資源進行多元性延伸

      家具企業在專業化生產中進行多元性延伸,最大的優勢是能充分整合各種資源,充分利用企業資源能力,發揮企業能力優勢。也就是說家具企業伴隨商貿事業發展,自身資本、社會資源都具備一定實力,這個時候就要把錢和社會關系重新利用,這樣就開始尋找一個投資項目了。有了這個項目或者說是平臺,家具企業可以把各種資源進行整合,不但不會沖淡主業,反而會強化主業。

      注重專業化經營管理

      多元化發展中的專業化經營,意思是說當家具企業手中有一定的多余資本可以進行多元化投資時,可能需要有專業的團隊進行專業化經營管理。專業的經營管理涉及到兩個方面,一是,家具企業老板自己的管理,因為從一個行業到另一個行業對老板的能力和精力是個考驗。作為一個公司的領軍者,家具企業需要對所涉足的產業熟悉,這樣才能選好人、用好人,才能保證自己的戰略不會偏差。二是,如果自己不懂,那么就需要聘用專業人員,當然這些專業人員是一個項目的負責者。這需要家具企業外部發現和內部培養。在這個階段,能不能放權,敢不敢放權,這對家具企業來說是個挑戰,也是決定多元化是否成功的關鍵。

      多元化發展重要因素:資金、人才、發展規模

      一是,閑散資金比較多。如果資金維持主業的運轉都岌岌可危,又無法找到更多的融資渠道,就不要輕舉妄動,否則等待的就是資金鏈斷裂;

      二是,人才準備要充足。任何市場競爭的最高級一定是人才競爭??梢詻]有經驗,甚至沒有資金,但不能沒有相應的專業人才。沒有相應的人才儲備,你就蒙頭殺入陌生的領域,一定會大敗虧輸;

      三是,公司主業要有一定的規模。多元化是有風險的,公司規模達到一定量級,才有一定的風險抵抗能力。

      從以上并不難看出,家具企業是否需要多元化發展,還需看企業自身發展適不適合,多元化是企業生存發展的道路之一,但只有具備多元化發展的重要前提,企業才適合多元化經營實現企業拓展。


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